(ÇAYİMDER) RİZE İSÇİ, MEMUR VE EMEKLİLERİ SOSYAL EKONOMİK KÜLTÜREL YARDIMLASMA VE DAYANISMA DERNEGİ

DERNEGİN ADI

MADDE 1 : Dernegin kısa adı ÇAYİMDER olan Rize isçi, memur ve emeklileri sosyal ekonomikkültürel yardımlasma ve dayanısma dernegidir.

DERNEGİN MERKEZİ

MADDE 2 : Dernegin merkezi Rize ilinde olup, dernek, yönetim kurulu kararı ile Türkiye Genelinde subeler açabilir.

DERNEGİN AMACI

MADDE 3 : Çagdas, laik, demokratik ve sosyal bir hukuk devleti olan Türkiye cumhuriyeti’ nin (özel kanunlar da aksine hüküm bulunanlar hariç) her seviyedeki çalısanlarının ve emeklilerinin arasında kardeslik ve dostluk eksenli samimi iliskilerin temini için yasal çerçevede her türlü çalısma ve faaliyette bulunmak, çalısanları bünyesinde toplayarak; mesleki, teknik, ahlaki ve profesyonel,standart kural, düsünce ve uygulamaları olan meslek sahipleri olarak gelismelerine yardımcı olmak;yapılan hizmetin kalitesini artırmak ve çalısanların mesleklerini icra ederken gerek meslektasları arasında gerekse hizmeti alanlar nazarında hizmetin saygınlıgını gelistirmek ve yaymaktır.

Hizmet veren kisi ve kurulusların verimlilik ve etkinliklerinin artırılması yoluyla ülke ekonomisi düzeyinde verimlilik ve etkinligin artırılmasına katkıda bulunabilmek ve is hayatının reorganizasyonu ile prodüktif bir çalısma barısı ve bununla gelecek sosyal barıs ortamının saglanması,toplumsal hayatta karsılasılan problemlerin giderilmesi için bu alanda proje olusturmak Çalısanların hayat standardını gelistirmek ve bunların dul ve yetimleri ile bakmakla yükümlü olduklarına maddi destek olmak için yasaların izin verdigi çerçevede her türlü faaliyeti yürütmek ve bu amaç dogrultusunda ilgili tüm kurum ve kuruluslarla isbirliginde bulunmak.

iş ve Sosyal hayatta kullanılan araç ve gereçlerin dogru iktisatlı ve verimli kullanılması esya insan iliskisinin saglıklı kurulması mesai saati sırasında olusabilecek stresin; sosyal kültürel sportif faaliyetlerle azaltılması için çok amaçlı faaliyetler yürütmek.

Bu faaliyetleri gerçeklestirebilmek için gerekli geliri saglamak amacı ile; kermes, gün, balo,kokteyl, konferans, panel gibi çesitli sosyal ve kültürel aktivitelerde bulunmak.

DERNEGİN AMACINI GERÇEKLESTİRMEK İÇiN YAPACAGI ÇALISMALAR

MADDE 4 : Dernek tüzügünde belirlenen amaçları gerçeklestirmek üzere;

a) Yasal sartları yerine getirmek kaydı ile; kurslar açar,

b) 5253 sayılı Dernekler Kanununun ilgili maddelerine göre belirtilen tesisleri izin alarak açar,açılmıs olanları isletir, satın alır ve kiralar.

c) Amaçlarını gerçeklestirebilmek için, yurt içindeki dernek, vakıf, kurum ve kuruluslarla ortak çalısmalar yapar

d) Sivil toplum örgütü olarak bireysel, kurumsal, ulusal ve uluslar arası boyutlarda, her türlü bilimsel ve ilmi çalısmalar yapar, bu konulardaki faaliyetleri organize eder, yapılan faaliyetlere istirak eder, destekler ve yayar

e) Çalısanların verimliliginin artırılması, mesleki ve ahlaki gelisiminin saglanması için serbest tartısma ve görüsmelerin yapılabilecegi toplantılar, seminerler, sempozyumlar, konferanslar,paneller düzenler; egitsel ve bilimsel çalısmalar yapar; kitap, dergi, bülten ve brosür v.b. yayınlar,

f) Bireysel ve toplumsal gelisimin saglanması amacıyla kitap okumayı tesvik eder,sosyal sportif ve sanatsal faaliyetler yürütür, müsabakalar düzenler, sergiler açar ve bu amaçların gerçeklesmesi için çalısma grupları kurar,

g) Amaç ve faaliyetlerinin geçeklesmesi için gerekli tasınır ve tasınmaz mallar satın alır kiralar ve satar; tasınmaz mallar üzerine her türlü hakları koydurabilir isletebilir ve her türlü insaatı yaptırabilir; Üyelerin merkez ve lokal ihtiyacını karsılamak üzere sosyal tesisler kurar kurulmus olanlara girebilir, isletir, islettirir,

h) Yardım toplama kanunu ile ana tüzük hükümlerine uygun olarak bagıs alır ve verir, i) Ana tüzükte belirtilen amaçların gerçeklestirilmesi için merkez ilde ve diger il ve ilçelerde sube

açar,yakın faaliyet konularında kurulmus dernek ve kuruluslarla ortaklasa faaliyetler yürütür,

j) Dogal afetlerde, ekonomik kriz ve olaganüstü durumlarda gönüllü yardım ekipleri olusturur,

k) Dernegin tanıtılması, yeni üyelerin alınmasını saglamak amacıyla tanıtım toplantıları düzenler,

basın, yayın programlarında tanıtıcı faaliyetler yürütür, yemekli toplantılar, eglenceler, spor

müsabakaları düzenler, çalısma hayatının stresinin giderilmesi için yurt içi ve yurt dısı geziler

düzenler,

l) Üyelerinin mesleki yeterliliklerinin artırılması ve bireysel yetenek kazandırılması amacıyla,

mesleki, sanatsal ve kültürel kurslar düzenler,

m) 5253 Sayılı Dernekler Kanununa uygun olarak karını çesitli adlar altında üyelerine dagıtmamak

sartıyla yiyecek, giyecek gibi zorunlu ihtiyaç maddelerini ve diger mal ve hizmetlerle kısa vadeli

kredi ihtiyaçlarını karsılamak üzere sandık kurar ve ihtiyaç sahibi fakir ögrencilere egitim bursu

verir

n) Çalısanlar arasında dostluk ve samimiyetin artırılması için üyelerin aile ziyaretleri

yapmasını,evlilik, dogum , ölüm hastalık günlerinde ziyaret ve hediyelesmeyi tesvik eder.

o) Çalısma hayatındaki problemleri asgariye indirebilecek bilimsel çalısma ve projeleri ilgili

makamlara sunar.

DERNEGE ÜYE ALMA

MADDE 5 : Medeni hakları kullanma ehliyetine ve fiil ehliyetine sahip olan her gerçek kisi dernege

üye olabilir. Üye olmak isteyen kisi dernek tüzügün de belirtilen tüm yükümlülükleri yerine getirmek

zorundadır. Üyenin basvurusundan sonra yönetim kurulu üyelige kabul veya ret kararını üye tam

sayısının salt çogunlugu ile alır ve en geç otuz gün içinde sonuçlandırır. Sonuç basvuru sahibine bir

yazı ile bildirilir. Ret kararı çıkarsa yönetim kurulu ret kararına mazeret göstermek zorunda

degildir.Reddi halinde müracaat sahibi hiçbir yere itiraz edemez. Bütün dernek üyeleri esit haklara

sahiptir.Siyasi partilerden kesin olarak çıkartılan veya çıkartılmayıp da bir siyasi partinin

kapatılmasına sebep olan parti üyeleri,çıkartılma kararının veya Anayasa Mahkemesinin kapatma

kararının kendilerine yazı bildirilmesinden itibaren bes yıllık süre içerisinde, agır hapis ve bes yıldan

fazla hapis cezasına mahkum olanlar ile yüz kızartıcı suçlardan birinden kesin olarak hüküm giymis

olanlar dernege üye olamazlar. Dernegin gayesinin gerçeklesmesi için dernek çalısanlarına

maddi,manevi ve benzeri yardımlarda bulunanlar dernegin fahri üyeleridir. Fahri üyelik en az üç

üyenin ayrı ayrı basvurusu ile, yönetim kurulu kararıyla kesinlesir. Fahri üyeler seçimlerde oy

kullanamazlar ve seçilemezler.

ÜYELİK ÖDENTİSi

MADDE 6 : Üyelerin ödeyecegi yıllık aidat 60.YTL’dır. Bir defaya mahsus olmak üzere ilk giriste

25 YTL giris aidatı olarak alınır. Giris aidatı dernek üye aidatı degistirildiginde degistirilerek

belirtilmek zorundadır. Aidatlar genel kurulun uygun görecegi dönemlerde günün sartlarına uygun

olarak artırılabilecektir.

ÜYELiKTEN ÇIKARMA VE AYRILMA

MADDE 7 : Dernegin amaç ve gayesine aykırı hareket eden, dernek üyelik aidatlarını olagan kongre

gününe kadar ödemeyen, üyeler arasında ki dayanısma ve isbirligini bozan, dernek çalısmalarını kasıtlı

olarak aksatan üyeler hakkında üyelikten çıkarma islemi yapılır. Derneklere üye olma hak ve ehliyetini

kaybedenler ile dernegi siyasete alet etmeye çalısan utanç verici hal ve fiilleri görülen yasadısı terör örgütlerine

üye olan veya faaliyetlerine yardım ve yataklık eden veya toplantılarına katılan üyelerin Yukarıda belirtilen

durumlardan birinin tespiti halinde üyelik kaydı dernek yönetim kurulunca silinir. Üyelikten çıkartılan kisi ilk

genel kurulda duruma itiraz edebilir.

DERNEGiN ORGANLARI

MADDE 8 : Dernegin organları sunlardır:

a) Genel Kurul

b) Yönetim Kurulu

c) Denetim Kurulu

GENEL KURULUN GÖREVLERi VE TOPLANMA ZAMANI

MADDE 9 : Genel kurul, dernegin en yetkili karar organı olup; dernege kayıtlı üyelerden olusur.

Genel kurul;

1-Bu tüzükte belli edilen zamanda olagan,

2-Yönetim veya denetim kurulunun gerekli gördügü hallerde veya dernek üyelerinden beste birinin yazılı

istegi üzerine otuz gün içinde olaganüstü toplanır.

Olagan genel kurul, yılda bir, MAYIS ayı içersinde, yönetim kurulunca belirlenecek gün yer ve saatte

toplanır.

Genel kurul toplantıya yönetim kurulunca çagrılır.

Yönetim kurulu, genel kurulu toplantıya çagırmazsa; üyelerden birinin basvurusu üzerine sulh hakimi, üç

üyeyi genel kurulu toplantıya çagırmakla görevlendirir.

Çagrı Usulü:

Yönetim kurulu, dernek tüzügüne göre genel kurula katılma hakkı bulunan üyelerin listesini düzenler.

Genel kurula katılma hakkı bulunan üyeler, en az onbes gün önceden, günü, saati, yeri ve gündemi bir gazetede

ilan edilmek veya yazılı yada elektronik posta ile bildirilmek suretiyle toplantıya çagrılır. Bu çagrıda, çogunluk saglanamaması sebebiyle toplantı yapılamazsa, ikinci toplantının hangi gün, saat ve yerde yapılacagı da belirtilir. ilk toplantı ile ikinci toplantı arasındaki süre yedi günden az, altmıs günden fazla olamaz.

Toplantı, çogunluk saglanamaması sebebinin dısında baska bir nedenle geri bırakılırsa, bu durum geri bırakma sebepleri de belirtilmek suretiyle, ilk toplantı için yapılan çagrı usulüne uygun olarak üyelere duyurulur. ikinci toplantının geri bırakma tarihinden itibaren en geç altı ay içinde yapılması zorunludur. Üyeler ikinci toplantıya, birinci fıkrada belirtilen esaslara göre yeniden çagrılır.

Genel kurul toplantısı bir defadan fazla geri bırakılamaz Genel kurul, katılma hakkı bulunan üyelerin salt çogunlugunun, tüzük degisikligi ve dernegin feshi hallerinde ise üçte ikisinin katılımıyla toplanır; çogunlugun saglanamaması sebebiyle toplantının ertelenmesi durumunda ikinci toplantıda çogunluk aranmaz. Ancak, bu toplantıya katılan üye sayısı, yönetim ve denetim kurulları üye tam sayısının iki katından az olamaz.

Genel kurula katılma hakkı bulunan üyelerin listesi toplantı yerinde hazır bulundurulur. Toplantı yerine girecek üyelerin resmi makamlarca verilmis kimlik belgeleri, yönetim kurulu üyeleri veya yönetim kurulunca görevlendirilecek görevliler tarafından kontrol edilir. Üyeler, yönetim kurulunca düzenlenen listedeki adları karsısına imza koyarak toplantı yerine girerler.

Toplantı yeter sayısı saglanmıssa durum bir tutanakla tespit edilir ve toplantı yönetim kurulu baskanı veya görevlendirecegi yönetim kurulu üyelerinden biri tarafından açılır. Toplantı yeter sayısı saglanamaması halinde de yönetim kurulunca bir tutanak düzenlenir.

Açılıstan sonra, toplantıyı yönetmek üzere bir baskan ve yeteri kadar baskan vekili ile yazman seçilerek divan heyeti olusturulur.

Dernek organlarının seçimi için yapılacak oylamalarda, oy kullanan üyelerin divan heyetine kimliklerini göstermeleri ve hazırun listesindeki isimlerinin karsılarını imzalamaları zorunludur. Toplantının yönetimi ve güvenliginin saglanması divan baskanına aittir.

Genel kurulda, yalnızca gündemde yer alan maddeler görüsülür. Ancak toplantıda hazır bulunan üyelerin onda biri tarafından görüsülmesi yazılı olarak istenen konuların gündeme alınması zorunludur.

Genel kurulda her üyenin bir oy hakkı vardır; üye oyunu sahsen kullanmak zorundadır. Onursal üyeler genel kurul toplantılarına katılabilir ancak oy kullanamazlar. Tüzel kisinin üye olması halinde, tüzel kisinin yönetim kurulu baskanı veya temsille görevlendirecegi kisi oy kullanır

Toplantıda görüsülen konular ve alınan kararlar bir tutanaga yazılır ve divan baskanı ile yazmanlar tarafından birlikte imzalanır. Toplantı sonunda, tutanak ve diger belgeler yönetim kurulu baskanına teslim edilir. Yönetim kurulu baskanı bu belgelerin korunmasından ve yeni seçilen yönetim kuruluna yedi gün içinde teslim etmekten sorumludur.

Genel kurulun Görev ve Yetkileri Asagıdaki hususlar genel kurulca görüsülüp karara baglanır:

1- Dernek organlarının seçilmesi

2- Dernek tüzügünün degistirilmesi

3- Yönetim ve denetleme kurulu raporlarının görüsülmesi, yönetim kurulunun ibra edilmesi,

4- Yönetim kurulunca hazırlanan bütçenin görüsülüp aynen veya degistirilerek kabul edilmesi

5- Dernek için gerekli tasınmaz malların satın alınması veya mevcut tasınmaz malların

satılması hususunda yönetim kuruluna yetki verilmesi,

6- Dernegin federasyona katılması veya federasyondan ayrılması,

7- Dernegin uluslar arası faaliyette bulunması, yurt dısındaki dernek veya kuruluslara üye

olarak katılması veya ayrılması,

8- Dernegin feshedilmesi,

9- Mevzuatta ve dernek tüzügünde genel kurulca yapılması belirtilen diger görevlerin yerine

getirilmesi

YÖNETİM KURULU ÜYE SAYISI VE GÖREVLERİ

MADDE 10 : Yönetim kurulu T.C vatandası olan ve genel kurulca gizli oyla seçilen 5 asil 5 yedek

üyeden tesekkül eder ve iki yıllık bir süre için dernek üyeleri arasından gizli oyla seçilir.

YÖNETİM KURULU GÖREV TAKSİMİ:

Genel Kurul Toplantısını takiben üç gün zarfında Yönetim Kurulu toplanır. Yönetim Kurulu üyeleri aralarında

gizli oyla bir baskan, bir sekreter ve bir muhasip-veznedar seçerler.

Baskan, Sekreter veya muhasip-veznedardan birini herhangi bir sebeple, ve kesinlikle görevinden ayrılması

halinde. Yönetim Kurulu’nda yedek üyelerden biri dahil edilirse, bosalan görev için yeniden seçim yapılır.

YÖNETİM KURULU TOPLANTISI VE OYLAMA:

Yönetim Kurulu gündemindeki konuları görüserek gerekçeli olarak karara baglar.

Yönetim Kurulunda her üyenin bir oy hakkı vardır. Çogunluk bulunan kararlar geçerlidir ve infaz edilir.

BASKANIN GÖREVLERİ VE YETKİLERİ:

Baskan bu tüzük hükümleri, Yönetim Kurulu kararlarına göre dernegi temsil eder. Tasınmaz mallara ait

islemlerde dernegi temsil yetkisi Yönetim Kuruluna aittir. Dernek adına resmi beyanatta bulunması basın

toplantısı yapması Yönetim Kurulu’nun kararına baglıdır. Acil hallerde Yönetim Kurulu üyelerinin sifai

görüsleri alınarak baskanın resmi beyanatta bulunması mümkündür. Yazılı bildirilerde baskan ve Yönetim

Kurulu üyelerinin adı ve soyadı ve imzaları bulunur. Baskan Yönetim Kurulu toplantılarına baskanlık eder.

BASKAN YARDIMCISI

Baskan bulunmadıgı hallerde Yönetim Kurulu’na baskanlık eder.

SEKRETERİN GÖREV VE YETKİLERİ:

Sekreter dernege ait yazısmaları yönetir. Gerekli dosyaları düzenler ve düzenlettirir. Karar defterini tutar.

Kararların uygulanmasını izler.

MUHASİP-VEZNEDARIN GÖREV VE YETKİLERİ:

Muhasip-veznedar dernegin mali islerini görür. Dernegin gelirlerinin arttırılması ile yükümlüdür. nakti ve ayni

gelir ve giderleri düzenler. Ve bununla ilgili defterleri tutar. Düzenlenen bilanço ve ödeme emirlerini ve alım

makbuzlarını baskan ve genel sekreter ile birlikte imzalar. Dernege ait para ve kıymetli evrakı muhafaza eder.

YÖNETİM KURULU TOPLANTILARINA KATILMA:

Yönetim Kurulu’nun dört . olagan toplantısına mazeretsiz olarak istirak etmeyen Yönetim Kurul üyesi bu

görevinden çekilmis sayılır. Yönetim Kurulu’nca bir hafta zarfında yerine en çok oy alan yedek üye davet edilir.

Yönetim kurulu asagıdaki hususları yerine getirir:

1- Dernegi temsil etmek veya bu hususta kendi üyelerinden bir veya birkaçına yetki vermek,

2- Genel kurul kararına istinaden dernek subelerinin açılması islerini yürütmek ve subelerin

kapatılmasına, mütesebbis heyet atanmasına karar vermek ve sube kurucularına yetki vermek,

3- Dernegin gelir ve gider hesaplarına iliskin islemleri yapmak ve gelecek döneme ait bütçeyi

hazırlayarak genel kurula sunmak,

4- Türk vatandası olmayanların dernek üyeligine kabulü halinde bunları on gün içinde mahallin en

büyük mülki amirligine bildirmek,

5- Dernek tüzügünün ve mevzuatın kendisine verdigi diger isleri yapmak ve yetkileri kullanmak.

DERNEG_N _Ç DENET_M_ VE DENETLEME KURULU

MADDE 11 : -Dernekte genel kurul, yönetim kurulu veya denetim kurulu tarafından iç denetim

yapılabilecegi gibi, bagımsız denetim kuruluslarına da denetim yaptırılabilir. Genel kurul, yönetim kurulu veya

bagımsız denetim kuruluslarınca denetim yapılmıs olması, denetim kurulunun yükümlülügünü ortadan

kaldırmaz.

Denetim kurulu tarafından en geç yılda bir defa dernegin denetimi gerçeklestirilir. Genel kurul veya

yönetim kurulu, gerek görülen hallerde denetim yapabilir veya bagımsız denetim kuruluslarına denetim

yaptırabilir.

Denetim kurulu, üç asıl ve üç yedek üye olarak genel kurulca seçilir.

Denetim kurulu asıl üyeliginde istifa veya baska sebeplerden dolayı bosalma oldugu taktirde genel kurulda

aldıgı oy çoklugu sırasına göre yedek üyelerin göreve çagrılması mecburidir.

Denetim kurulu; dernegin, tüzügünde gösterilen amaç ve amacın gerçeklestirilmesi için sürdürülecegi

belirtilen çalısma konuları dogrultusunda faaliyet gösterip göstermedigini, defter, hesap ve kayıtların mevzuata

ve dernek tüzügüne uygun olarak tutulup tutulmadıgını, dernek tüzügünde tespit edilen esas ve usullere göre ve

bir yılı geçmeyen aralıklarla denetler ve denetim sonuçlarını bir rapor halinde yönetim kuruluna ve

toplandıgında genel kurula sunar.

Denetleme Kurulunun görev ve yetkileri sunlardır:

a)Muamele ve hesapların mevzuat, tüzük ve yönetmelik hükümlerine uygunlugunu incelemek,

b) Para, kıymetli evrak, vesair degerlerin, demirbas esya ile menkul ve gayrimenkulların durumlarını gözden

geçirmek, belirsiz zamanlarda kasayı kontrol etmek,

c) Yönetim kuruluna en az bir yıl içinde , tetkik ve teftis neticeleri ile birlikte mütâlaalarını muhtevi raporlar

vermek,

d) Genel Kurula, verdigi faaliyet ve hesap raporu ile bütçe tasarısı ile kat’ î hesaplar hakkındaki mütalâalarını

ihtiva eden yıllık raporlar vermek,

e) icabı halinde Genel Kurulunun olaganüstü toplantıya çagrılmasını istemek.

Denetçiler, Yönetim Kurulu toplantılarına katılarak, müsahede ve mütalâalarını beyan edebilirler, ancak oya katılamazlar.

Denetleme Kurulunun yetkileri bütün teskilâta sâmildir. Kontrollerde tahkik ve ıslahı gerektiren haller görüldügü takdirde durum, Yönetim Kuruluna bildirilir.

Denetim kurulu;gerektiginde genel kurulu toplantıya çagırır.

DERNEGİN GELİRLERİ

MADDE 12 : Dernegin gelirleri asagıdaki kalemlerden olusur:

1- Giris Aidatları

2- Üye Aidatları

3- Dernekçe yapılan yayınlar, tertiplenen piyango, balo, eglence, konser, kermes gibi her türlü

kültürel ve sosyal faaliyetlerden saglanan gelirler,

4- Dernegin malvarlıgından elde edilen gelirler,

5- Yasalar çerçevesinde yapılacak sartlı ve sartsız bagıslar,

6- Yardım toplama yasası çerçevesinde saglanacak yardımlar,

7- Bilumum diger gelirler.

DERNEGİN FESHİ

MADDE 13: Genel kurul, her zaman dernegin feshine karar verebilir. Genel kurulda fesih konusunun görüsülebilmesi için genel kurula katılma hakkı bulunan üyelerin 2/3 çogunlugu aranır. Çogunlugun saglanamaması sebebiyle toplantının ertelenmesi durumunda ikinci toplantıda çogunluk aranmaz. Ancak, bu toplantıya katılan üye sayısı, yönetim ve denetim kurulları üye tam sayısının iki katından az olamaz.

Fesih kararının alınabilmesi için gerekli olan karar çogunlugu toplantıya katılan ve oy kullanma hakkı bulunan üyelerin oylarının 2/3’ü’dür. Genel kurulda fesih kararı oylaması açık olarak yapılır.

Her ne suretle olursa olsun dernegin feshine veya tasfiyesine karar verilirse dernegin tüm mal varlıgı, sahip oldugu haklar,kıymetler, gayrı menkuller ve iktisadi isletmeler yönetim kurulunca kararlastırılan benzer çalısmalarda bulunan derneklerden birine devredilir.

Tasfiye slemleri Genel kurulca fesih kararı verildiginde, dernegin para, mal ve haklarının tasfiyesi son yönetim kurulu üyelerinden olusan tasfiye kurulunca yapılır. Bu islemlere, feshe iliskin genel kurul kararının alındıgı veya kendiliginden sona erme halinin kesinlestigi tarihten itibaren baslanır. Tasfiye süresi içinde bütün islemlerde

dernek adında “Tasfiye Halinde .................... Dernegi” ibaresi kullanılır.

Tasfiye kurulu, mevzuata uygun olarak dernegin para, mal ve haklarının tasfiyesi islemlerini bastan sonuna kadar tamamlamakla görevli ve yetkilidir. Bu kurul, önce dernegin hesaplarını inceler. İnceleme esnasında dernege ait defterler, alındı belgeleri, harcama belgeleri, tapu ve banka kayıtları ile diger belgelerinin tespiti yapılarak varlık ve yükümlülükleri bir tutanaga baglanır. Tasfiye islemeleri sırasında dernegin alacaklılarına çagrıda bulunulur ve varsa malları paraya çevrilerek alacaklılara ödenir. Dernegin alacaklı olması durumunda alacaklar tahsil edilir. Alacakların tahsil edilmesi ve borçların ödenmesinden sonra kalan tüm para,mal ve hakları, genel kurulda belirlenen yere devredilir. Genel kurulda, devredilecek yer belirlenmemisse dernegin bulundugu ildeki amacına en yakın ve fesih edildigi tarihte en fazla üyeye sahip dernege devredilir.

Tasfiyeye iliskin tüm islemler tasfiye tutanagında gösterilir ve tasfiye islemleri, mülki idare amirliklerince haklı bir nedene dayanılarak verilen ek süreler hariç üç ay içinde tamamlanır.

Dernegin para, mal ve haklarının tasfiye ve intikal islemlerinin tamamlanmasını müteakip tasfiye kurulu tarafından durumun yedi gün içinde bir yazı ile dernek merkezinin bulundugu yerin mülki idare amirligine bildirilmesi ve bu yazıya tasfiye tutanagının da eklenmesi zorunludur.

Dernegin defter ve belgelerini tasfiye kurulu sıfatıyla son yönetim kurulu üyeleri saklamakla görevlidir. Bu görev, bir yönetim kurulu üyesine de verilebilir. Bu defter ve belgelerin saklanma süresi bes yıldır.

DERNEGiN SUBELERİ

MADDE 14 : Dernek Merkez genel kurulu kararı ile gerekli görülen yerlerde subeler açabilir. Genel kurul tarafından yetki verilen yönetim kurulunca yetkili kılınan en az üç kisi tarafından subenin açılacagı yerin en büyük mülki amirine yazı ile basvurulur. Sube kurucularının subenin açılacagı yerde en az altı ay ikamet etmesi gerekir.

Mülki Amire verilen yazıya kurucuların adı soyadı, baba adı, dogum yeri ve tarihi meslek veya sanatı ikametgahları ve uyrugu ile sube merkezinin adresi eklenecektir. Ayrıca dernek tüzügünden iki örnek ve yetki belgesi de eklenecektir.

SUBE ORGANLARI

MADDE 15: Dernek subesinin organları sunlardır:

a) Sube Genel kurulu

b) Sube Yönetim Kurulu

c) Sube Denetleme Kurulu

SUBE ORGANLARININ GÖREV VE YETKİLERİ

MADDE 15 : Sube organlarının sayıları ile görev ve yetkileri dernek merkez genel, yönetim ve denetleme

kurulları ile aynıdır. Ancak; sube genel kurul toplantısının merkez genel kurul toplantısından en az on bes gün önceden yapılması mecburidir.